คุณได้รับข่ า วดี ได้งานทำในบริษัทที่ใฝ่ฝัน และคุณกำลังจะเริ่มงานในอีก ไม่กี่วันข้างหน้า เมื่อคุณเป็นพนักงานใหม่ เป็นน้องใหม่ในที่ทำงาน คุณต้องเริ่มต้นทำความรู้จักกับคนหลากหล า ยรูปแบบ ซึ่งมีนิสัยใจคอต่างกัน การที่จะทำให้ทุกคนชอบเรา รักเรา ไม่ใช่เรื่องง่าย แต่ก็ไม่ย ากเกินไป หากคุณมีเทคนิคที่ดี และสิ่งที่เราจะแนะนำต่อไปนี้อาจช่วยคุณได้
1. เป็นนักฟังที่ดี และสนับสนุนให้คนอื่นพูดถึงเรื่องราวของเขา
คนที่ฟังผู้อื่นจะมีคนรักมากกว่าคนที่เอาแต่พูดให้ผู้อื่นฟัง จงแสดงให้ผู้อื่นเห็นว่าคุณสนใจ ในความเป็นไปของคนรอบตัว พร้อมจะรับฟังเขา มากกว่าสนใจแต่เรื่องของตัวเอง
2. ยิ้มเป็นการสร้างมิตรไมตรี และ บ ร ร ย า ก า ศ ที่ ดี รอยยิ้ม
สร้างสีสันให้กับตัวคนและผู้คนรอบตัวคุณ ใคร ๆ ก็ชอบคนที่ดูสดใส อารมณ์ดี มากกว่าคนที่ซึมเซา อมทุ ก ข์ ที่สำคัญรอยยิ้มยังเพิ่มเสน่ห์ ให้กับตัวคุณได้อีกไม่น้อย
3. สนทนาในเรื่องที่อีกฝ่ายหนึ่งสนใจ การจะคุยกับใครให้สนุก
ไม่ใช่พูดแต่เรื่องที่ตัวเองสนใจ เพราะอีกฝ่ายอาจไม่ได้สนใจเรื่อง ที่คุณพูดเลยก็ได้ ดังนั้น ต้องศึกษาทำความรู้จักกับหัวหน้างานและ เพื่อนร่วมงานว่าพวกเขาสนใจเรื่อง อะไร และชวนคุยในเรื่องเหล่านั้น
4. การเอาใจใส่ จริงใจต่อคนอื่นอ ย่ างแท้จริง ไม่เสแสร้ง
เป็นสิ่งที่จะทำให้ผู้อื่นยอมรับคุณ เมื่อคุณแสดงความจริงออ กไป คุณย่อมจะได้รับความจริงใจตอบแทน
5. จำชื่อคนอื่นได้ดี เทคนิคนี้แสดงให้เห็นว่า คุณรู้จักเอาใจใส่ผู้อื่น
เมื่อคุณเดินผ่านเขา นอ กจากจะยิ้มทักทาย สวัสดีแล้ว หากคุณ ต่อท้ายด้วยชื่อของเขาด้วย รับรองว่าสร้างความประทับใจได้ไม่รู้ลืม
6. ยินดียอมรับคำติชม เมื่อคุณถูกตำหนิจงอ ย่ าโ ก ร ธเคือง หรือ
รู้สึก แ ย่ กับตัวเอง แต่คุณควรคิดบวกกับตัวเองว่า เมื่อคุณถูกตำหนิก็ แสดงว่ายังมีคนสนใจเอาใจใส่คอยเ ตื อ นคุณอยู่
7. ทำให้คนอื่นเกิดความรู้สึกว่า ตนเป็นคนสำคัญ แสดง
ความห่วงใยต่อผู้อื่น เมื่อเขาทำสิ่งที่น่าชื่นชม ก็ควรกล่าวชื่นชมเขา หรือแม้แต่เรื่องเล็กน้อย เช่น เขาไปตัดผมทรงใหม่มา หรือ ใส่เสื้อสีสวย กระเป๋าดูดี ก็ชมได้ แต่อ ย่ ามากเกินไปจน ให้กล า ยเป็นยกยอปอปั้นไปเ สี ยล่ะ
8. แนะนำผู้อื่นอ ย่ างนุ่มนวล หากคุณต้องการแก้ไขหรือแนะนำใคร
โดยเฉพาะผู้ใหญ่อ ย่ าง หัวหน้างาน ผู้จัดการ หรือ ผู้บริหาร อ ย่ าทำท่าว่าคุณวิเศษกว่าเขา และกำลังจะสั่งสอนเขา วิ ธีการที่ดีที่สุด คือ ต้องสอบถามให้ดูเหมือนกับเราไม่ได้สอบถาม หากต้องการบอ ก ในสิ่งที่เขาไม่รู้ ให้บอ กเหมือนกับว่าเรื่องนั้นเป็นสิ่งที่เขารู้อยู่แล้ว แต่อาจลืมไป
9. เปลี่ยน ร้ า ย ให้กล า ยเป็นดี หากคนรู้สึกตัวว่า คุณอาจทำให้
ใครบางคนไม่พอใจ หรือขุ่นเขืองใจ คุณสามารถแก้ไขเหตุการณ์เช่นนี้ด้วย วิ ธีการชมชมในความ พ ย า ย า ม ของเขา ชมในสิ่งที่เขาทำอะไร สำเร็จไปบ้างแล้ว ชมในสิ่งที่เขา พ ย า ย า ม ทำอะไรบางอ ย่ างที่ย าก แต่คุ้มค่า โดยการชมของคุณจะต้อง เป็นการชมอ ย่ างจริงใจด้วย อ ย่ าชมเพียงเพราะกลัวเขาจะโ ก ร ธในเรื่องที่คุณทำลงไป หากคุณไม่จริงใจ เขาย่อมรับรู้ได้ และนั่นไม่ทำให้อะไร ๆ ดีขึ้น มาแม้แต่น้อย เพียงเท่านี้น้องใหม่อ ย่ างคุณก็กล า ยเป็นน้องที่น่ารักของพี่ ๆ ในที่ทำงานได้แล้ว ไม่ต้องกังวลเรื่องคนในที่ทำงาน ก็ สามารถลุยงานได้อ ย่ างสบายใจอนาคตสดใสแน่นอน
ที่มา th.jobsdb verrysmilejung
